Fase 1

NUEVO DECRETO CAMBIÓ LA FASE 1 Y SE VUELVE A LA FASE DE DISTANCIAMIENTO SOCIAL

La intendente Cristina Cravero emitió un nuevo decreto levantando la medida vigente desde el domingo y que había sido anunciada hasta el 17 de agosto.

Este jueves, la Municipalidad de Río Primero a través de un nuevo decreto (85/2020) determinados el retorno a la fase de distanciamiento social, preventivo y obligatorio, el que regirá a partir de este 6 de agosto , adhiriendo además a las disposiciones del Decreto de Necesidad y Urgencia 641/2020 del Gobierno Nacional, por el cual se suspendió las reuniones familiares, los eventos deportivos, recreativos, artísticos, culturales y religiosos.

Con la vuelta a la fase de distanciamiento, quedan nuevamente habilitadas todas las actividades comerciales, industriales, obras privadas y profesiones independientes; en el horario de 8 a 20h, con limitación de clientes de acuerdo a la superficie del local y con una permanencia máxima de 20 minutos.

En el caso de las obras privadas, podrán continuarse las que estén habitadas, con un máximo de cinco operarios, en el horario de 8 a 14h, de lunes a viernes.

Los bares y restaurantes podrán continuar trabajando bajo la entrega de pedidos hasta las 23h.

Fuente: El Diario del Pueblo

INTENDENTE DE RÍO PRIMERO SOLICITARÍA AUMENTO DE SU SUELDO

En el marco de la restricción que dispuso, la Intendente Cristina Cravero, presentaría una iniciativa para incrementar su salario como jefa municipal y la de todo su equipo.

Ante el primer caso reportado de COVID, se decretar el retroceso a fase 1, que impacta en los trabajadores para salir a realizar sus actividades diarias, Cristina Cravero envió un proyecto al Concejo Deliberante para aumentar su sueldo y el de su planta política.

La iniciativa será tratada en la sesión especial de este martes a las 20.30h del Honorable Concejo Deliberante, que se llevará a cabo en la Sala de Reuniones del Salón Cooperativa.

El proyecto también incluye al resto de los empleados municipales, pero a ellos nadie se opone dado que se sabe por lo expresado en varias oportunidades por el sindicato que sus salarios son bajos.

Esta propuesta se genera en un momento complejo, a menos de ocho meses de haber asumido la gestión, donde el Municipio muestra alugunos problemas de gestión, sumado al rechazo que provoco la normativa de establecer el cierre de las actividades económicas, al regresar a la Fase 1

Fuente: El Diario del Pueblo

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